国美减持背后的苦难市场营销大师黄光裕的秘密战役
黄光裕国美电器的困境：借1.34亿后，减持背后的苦难与挣扎
在他的归来之后，并没有带来“幸运”的转机弯，而是让国美陷入了前所未有的泥潭。若他选择出售并隐退，那么黄光裕和国美都不会比现在更差。至少，在套现数额上，黄光裕会得到更多。
12月5日，一场冲突在鹏润大厦36层办公室爆发，甚至发展到了动手的地步。这次冲突的原因，是面对讨薪的员工，他竟然爆粗口称员工“不要脸”。这种表现并不意外，因为早在10月28日国美员工大会会议上，国美电器董事长黄秀虹就丝毫不加掩饰地批评员工缺乏大局观，不计得失，与公司共同进退。她傲慢的语气中充满了三流管理的作风。
其后，她还不忘补充今后的中长期员工工资发放存在着不确定性。不仅如此，国美还出具了一份承诺书，让每位员工各自找主管签字，如果不同意，可以办理离职。或许黄秀虹与黄光裕都没意识到，每个月的支出也是需要通过工资去维系。如果说企业是时代的产物，那么黄光裕的“脱节”与“落后”则在这两年体现得尤为明显。一位国美员曾透露，当有时开会的时候，就一手玩着手机看着股票，用pad玩着《愤怒的小鸟》，这一幕给员工作下了深刻印象。
甚至有員表示，“黃光裕沒歸來之前，感覺很傳奇，一開會之後就一言難盡。”移动互联時代，最貴的是人。黃光裕回來後首先想到的是渠道以及互聯網化改革，但面對人才空缺，國美喊出了待遇上不封頂的大門，即使可以帶著團隊過來。但是在重金的情況下，其電商板块卻並沒有門庭若市熱闌。
到了今年4月份，由於陷入危局開始裁員降薪，這18個月回到市場原有地位的一句口號被束之高阁，“活下去”反倒成了重中之重。而到了12月8日晚間，一份公告宣布公司與Shinning Crown Holdings Inc．（由公司控股股东黃光榮全資擁有的公司）訂立協議，其中Shinning Crown 同意向公司提供 1．50 億港元（約合人民幣 1．34 億元）的無息貸款，以此作为一般運營资金，大概率用于員工工资發放，而這筆款項則是從黃光榮減持股份而來。
然而，此问题远未解决。在中国执行信息公开网显示，该集团于12月6日新增了一则被执行人信息，上述3家子公司共需支付7778万元，这表明國美目前已经处于四面楚歌的地步综合而言，现在國美最迫切的问题不是未来目标，而是人员劳动报酬的问题。一方面要聚焦核心业务，对于非核心业务该剥离要果断进行；对于核心业务如果能产生现金流，也可以寻求拼多多或者京东这样的电商巨头合作，或许主动放弃控制权。而对于黃光榮来说，要承认时代变迁，也要学会服输，与其想回到过去，还不如踏实解决当前问题，有时候顺应时代发展，也是一种智慧。
