嵌入式开发培训班从零到英雄的技术征程
在华20周年庆典系列活动中，魏德米勒市场总监周菁女士接受了我们的专访。自1994年进入中国市场以来，魏德米勒一直致力于提供顶尖的电气联接技术和服务，以客户和市场需求为导向，以创新为驱动，不断为市场带来量身定制的专业解决方案，同时也取得了自己的辉煌：中国已经成为魏德米勒全球第二大市场。
20年的本土化历程中，魏德米勒不断加快本土化生产的发展道路，始终致力于服务于中国的现代化建设，专注于研发、服务、人才三大领域的投入，从产品研发到营销服务到人才培养建立起完整的产业价值链。上海、苏州两大研发中心，以及亚太物流中心，与国内各大高校、行业合作的亚太区学院相继建立，实现了生产本土化、研发本土化、管理本土化、市场本土化和服务本土化。
为了迎接新时代挑战，魏德米勒推出了多项策略，其中包括从产品供应商转变为解决方案提供商。这一转变对公司战略方针、组织架构以及销售实施等方面都提出了新的要求。在万事具备的情况下，魏德米勒通过不同的推广方式和途径来让市场和客户了解并认可这一定位转变，如通过展示行业应用，让客户更直观地了解所带来的创新、高效解决方案。
以需求为导向是魏德米勒成功的一个关键点。公司坚持对未来客户需求精准把控，以需求为导向关注细分市场领域发展动向，并强调不以产品销售驱动企业发展，而是关注行业源头深度挖掘用户需求。这要求整个团队对行业和市场要做到足够了解，并有独到的理解与解决方案，为用户提供及时、高效且专业的解决方案与服务。
除了以上措施之外，还有一个重要的事实，那就是销售团队会定期给经销商提供最新最全面的信息，这样既能帮助经销商及时了解变化，也能促进他们去挖掘新兴市場。此外，由於“授人以鱼不如授人以渔”，這種方法對經銷團隊來說更加具有長遠價值，因為它鼓勵他們獨立思考並開拓市場，這樣可以讓他們獲得更多成果，並且對產品與服務持續改進。
最后，在创新上也是一个非常重要的话题。随着经济环境不断变化，魏德米ller也适应性强，在机械、电力等传统行业稳步发展同时，也积极开拓智能电网、新能源汽车等新兴行业。在这些新兴行業中，不仅继续保持技术优势，而且还展现出其快速适应能力，这使得它能够在竞争激烈的情況下保持领先地位。
